
RESOLUCIONES

PLAN REGULATORIO INSTITUCIONAL CORRESPONDIENTE AL AÑO 2025
Extracto: Aprueba el Plan Regulatorio Institucional (PRI) de la Superintendencia de Protección de Datos Personales correspondiente al año 2025, estableciendo que durante el presente año se expedirá normativa secundaria enfocada entre otros, a: 1. Regular Auditorías e Inspecciones; 2. Regular criterios de ponderación para la aplicación del régimen sancionatorio; 3. Regular la aplicación y uso del interés legítimo como base legitimadora de protección de datos personales; 4. Determinar los métodos de control ex post transferencia; y, 5. Determinar los criterios de discriminación para aplicar la anonimización, bloqueo, y eliminación de datos personales. La Resolución entró en vigencia a partir de su suscripción.
Número: Resolución No. SPDP-SPD-2025-0002-R
Proponente:
Emisor: Superintendencia de Protección de Datos Personales
Número de Registro Oficial:
Fecha de expedición del documento (dia/mes/año): 03/02/2025
Fecha de publicación en Registro Oficial (dia/mes/año):
REGLAMENTO DE FUNCIONAMIENTO DEL COMITÉ NACIONAL DE CIBERSEGURIDAD
Extracto: Expide el Reglamento de funcionamiento del Comité Nacional de Ciberseguridad, con el objetivo de regular su organización y funcionamiento. Indica que sus atribuciones serán, entre otras: 1) Emitir las políticas, lineamientos y directrices en materia de ciberseguridad. 2) Articular los lineamientos y acciones que aporten al fortalecimiento de la ciberseguridad del país, así como a la prevención y lucha contra la ciberdelincuencia. Señala que las resoluciones del Comité serán de carácter vinculante y obligatorio para las entidades sujetas al ámbito de aplicación de la Ley Orgánica de Transformación Digital y Audiovisual y su Reglamento. La Resolución entró en vigencia a partir de su suscripción, esto es 20 de diciembre de 2024.
Número: Resolución No. CONACI-2024-001
Proponente:
Emisor: Comité Nacional de Ciberseguridad
Número de Registro Oficial: Primer Suplemento Registro Oficial No. 736
Fecha de expedición del documento (dia/mes/año): 20/12/2024
Fecha de publicación en Registro Oficial (dia/mes/año): 04/02/2025
REFORMA EL PORCENTAJE DE AUTORRETENCIÓN DEL IMPUESTO A LA RENTA – SOCIEDADES CALIFICADAS COMO GRANDES CONTRIBUYENTES
Extracto: Reforma las regulaciones aplicables a la autorretención del Impuesto a la Renta a cargo de las sociedades calificadas como Grandes Contribuyentes. Al respecto, es importante destacar que no existen modificaciones para los porcentajes de autorretención del Impuesto a la Renta para las entidades del sector financiero. La Resolución entró en vigencia a partir de su publicación en el Registro Oficial.
Número: Resolución No. NAC-DGERCGC25-00000003
Proponente:
Emisor: Servicio de Rentas Internas
Número de Registro Oficial: Cuarto Suplemento Registro Oficial No. 737
Fecha de expedición del documento (dia/mes/año): 31/01/2025
Fecha de publicación en Registro Oficial (dia/mes/año): 05/02/2025
COEFICIENTES DE ESTIMACIÓN PRESUNTIVA DE IMPUESTO A LA RENTA PARA EL EJERCICIO FISCAL 2023
Extracto: Expide los coeficientes de estimación presuntiva de carácter general de Impuesto a la Renta por ramas de actividad económica para el ejercicio fiscal 2023 los cuales serán utilizados por el SRI en los casos en que no sea posible realizar la determinación presuntiva del Impuesto a la Renta. La Resolución entró en vigencia desde su publicación en el Registro Oficial y será aplicable respecto del ejercicio fiscal 2023.
Número: Resolución No. NAC-DGERCGC25-00000002
Proponente:
Emisor: Servicio de Rentas Internas
Número de Registro Oficial: Cuarto Suplemento Registro Oficial No. 734
Fecha de expedición del documento (dia/mes/año): 30/01/2025
Fecha de publicación en Registro Oficial (dia/mes/año): 31/01/2025
PROCEDENCIA DE LA INDEMNIZACIÓN POR ESTABILIDAD LABORAL
Extracto: El Pleno de la Corte Nacional de Justicia aprobó el Precedente Jurisprudencial Obligatorio el cual menciona que, para la procedencia de la indemnización establecida en el artículo 51 de la Ley Orgánica de Discapacidades, no se requerirá la notificación al empleador sobre la condición de discapacidad ni la calificación como trabajador sustituto. Al respecto el articulo 51 referido, establece que en caso de despido injustificado de una persona con discapacidad o de quien tuviere a su cargo la manutención de la persona con discapacidad, deberá ser indemnizada con un valor equivalente a 18 meses de la mejor remuneración adicionalmente de la indemnización legal correspondiente. La Resolución completa estará próximamente disponible en su página web institucional, una vez publicitada informaremos oportunamente aquello.
Número: Resolución No. 01 – 2025
Proponente:
Emisor: CORTE NACIONAL DE JUSTICIA
Número de Registro Oficial: Tercer Suplemento del Registro Oficial No. 734
Fecha de expedición del documento (dia/mes/año): 08/01/2025
Fecha de publicación en Registro Oficial (dia/mes/año): 31/01/2025

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